Comment répondre aux questions lors de l'entretien
Questions posées lors de l'entretien peut être très diversifié, parfois même délicat. Cependant Si vous vous préparez à l'avance pour une réunion avec un futur employeur, examinez les options possibles en matière de questions et de réponses, la probabilité de vous perdre dans un désordre est considérablement réduite.
Comment parler de vous lors de l'entretien?
Si on vous demande de parler de vous lors de l'entretien, clarifiez d'abord la question. Demander de la spécificité. Qu'est-ce qui excite votre interlocuteur? Quel est le domaine de ta vie? Il est possible que seule une liste de votre biographie professionnelle suffise: quand, où et pour qui avez-vous étudié, quelles spécialités avez-vous, avez-vous suivi des formations complémentaires avancées, où avez-vous travaillé?
Mais une autre option est possible: l'employeur peut être intéressé par vos réalisations spécifiques. Avez-vous participé à des conférences d'étudiants? Avez-vous reçu des prix et des diplômes pendant vos études? Qu'est-ce qui a été particulièrement utile sur le lieu de travail précédent?
Si votre interlocuteur ne souhaite pas préciser de question, Dites autant que possible sur vos mérites au travail, sur vos réalisations et le moins possible sur les vôtres. Le futur employeur n’est pas du tout intéressé par la couleur de l’intérieur que vous préférez et celle où vous préférez vous détendre.
Une autre variante d’une réponse intéressante à cette question consiste à répondre par une seule phrase brève mais succincte. Par exemple: "Je suis un informaticien formé dans une telle université et qui a mis au point plusieurs programmes informatiques totalement nouveaux qui rapportent de bons revenus à l’ancien employeur"
Comment parler de vos lacunes lors de l'entretien?
Ce n’est pas si facile de parler de vos lacunes. Il est clair que, comme toute autre personne, vous les avez. Mais vous devez les présenter de manière à ne pas gâcher votre impression générale.
La meilleure réponse est neutre, dans laquelle vous parlez de des lacunes qui ne sont aucunement liées à vos activités et à votre travail. Ou sont des inconvénients controversés. Par exemple, on peut dire que vous êtes trop exigeant envers vous-même et les autres. Par conséquent, vous travaillerez probablement un peu plus longtemps sur une tâche, en revérifiant les lacunes possibles.
Comment répondre, pourquoi avez-vous quitté votre emploi précédent?
En aucun cas, ne parlez jamais mal de votre ancien patron ou de vos collègues. Même si votre ancien employeur est le principal concurrent de l'employeur du futur. Si vous autorisez des remarques peu flatteuses à propos du dirigeant précédent, votre interlocuteur pourrait réfléchir aux remarques que vous pouvez lui permettre en son absence. Et des critiques négatives sur d'anciens collègues peuvent suggérer que vous vous entendez mal au sein d'une équipe.
Les meilleures réponses à cette question sont de se référer à horaire peu pratique au lieu précédent, absence de croissance de carrière, routine sur le lieu de travail, distance géographique.
Si vous avez été congédié de votre emploi précédent, imaginez à l’avance une légende plausible afin de ne pas vous perdre à la place.
Comment répondre à la question sur le salaire souhaité lors de l'entretien?
Si le futur employeur vous a posé cette question et qu'il souhaite en même temps entendre un chiffre précis, vous pouvez appeler le montant légèrement supérieur (10 à 15%) à votre salaire précédent. Si vous sentez que vous méritez plus, appelez un montant élevé, mais pas plus de 30% de votre salaire précédent.
Il n'est pas nécessaire de nommer la somme en utilisant les prépositions "de" et "à". Assurez-vous que l'employeur choisira le numéro «à partir de». DoncAppeler des numéros plus spécifiques.
Comment répondre à la question de combien de temps allez-vous travailler?
Bien entendu, il n'est pas nécessaire de spécifier des dates précises: (sauf s'il s'agit d'un contrat à durée déterminée) un an, deux, cinq. Après tout, vous ne pouvez pas être sûr de travailler autant ici. Par conséquent, la meilleure réponse est que vous devez tout d'abord examiner la société de l'intérieur, connaître tous les employés et savoir si celle-ci est intéressante pour vous. Et si vous comprenez que vous aimez tout et que vous êtes intéressé, votre coopération sera définitivement longue.
Comment répondre à la question sur leurs réalisations lors de l'entretien?
Si vous avez des réalisations, c'est tout simplement génial! Il suffit de les énumérer. S'il n'y a pas de réalisations spéciales derrière vos épaules, vous pouvez dire que vous avez amélioré votre niveau dans quelque chose, maîtrisé quelque chose de nouveau, pris part à des compétitions. Ne soyez pas gêné, louez-vous! Il vous semble que le fait que vous ayez établi la paix et la tranquillité au bureau est insignifiant? Très pour rien! Assurez-vous d'informer votre interlocuteur.
Comment répondre à la question de savoir comment vous transférez la charge?
Très probablement, vous êtes prêt à subir le traitement. Nul besoin de déclarer immédiatement que vous êtes prêt pour des chargements. Mieux demander si le recyclage est possible, combien de fois ils sont et comment ils sont payés. En fonction des réponses reçues, répondez à la question.
Comment répondre à la question sur ce que vous savez de la société?
Bien sûr, ce sera une erreur ennuyeuse si vous ne savez rien de la société pour laquelle vous êtes venu travailler. L'employeur pensera que vous n'êtes pas du tout intéressé par l'entreprise dans son ensemble, vous ne travaillerez que pour un salaire. Même s'il en est ainsi, votre interlocuteur n'a pas besoin de le savoir. Par conséquent, ne soyez pas paresseux, à l'avance Recherchez des informations en ligne sur l'entreprise qui vous a invité à un entretien. La tâche minimale est de consulter le site Web de l'entreprise afin d'avoir au moins une impression générale.
Comment répondre à la question, pourquoi voulez-vous travailler dans une entreprise?
En réponse à cette question, il est préférable de dire que la société est sur le marché depuis de nombreuses années, elle est stable et c'est ce qui vous attire le plus. De plus, il est utile de dire que vous êtes intéressé par ce domaine d'activité particulier. Si l'annonce à laquelle vous avez répondu correspond à une description détaillée de la vacance, vous pouvez dire que vous êtes satisfait du poste proposé, du niveau de salaire, de l'emplacement du bureau et des responsabilités.
Comment répondre à la question sur vos objectifs pour le futur proche?
En fait, l’employeur ne se soucie pas du tout de ce dont vous rêvez, où vous voulez vous reposer et quel type de voiture acheter. Il s'intéresse à Avez-vous des objectifs? Sont-ils formulés? De plus, nous ne devrions pas parler d'objectifs personnels. Ne parlez que de ce qui concerne directement le travail et la carrière - apprendre une nouvelle langue, maîtriser un nouveau programme, etc.
Maintenant que vous avez bien préparé pour une réunion avec un futur employeur, Vous pouvez répondre en toute confiance à toutes les questions. Et dans l'article Comment réussir une interview?, Vous pouvez en savoir plus sur comment comment se préparer à l'entretien d'embauche.
Bonne chance à vous emploi!
Surtout pour womeninahomeoffice.com.ru- Vitalina